4月19日上午，重慶農(nóng)投集團隆重召開2020年度表彰大會暨2021年聘任大會，集團黨委領導班子成員、集團中層管理人員、集團總部員工等100余人參加會議。

會議對2020年度集團黨的建設、改革發(fā)展、經(jīng)營生產(chǎn)、研發(fā)攻關等各項工作中表現(xiàn)突出的31個先進團隊和20名優(yōu)秀個人進行了表彰。集團黨委領導班子成員為獲獎者頒發(fā)了獎牌和榮譽證書。

會議深入貫徹落實“三項制度”改革要求，對集團中層管理人員開展“一年一聘”，向集團出資企業(yè)董事長、執(zhí)行董事、監(jiān)事會主席、經(jīng)理層和管理事業(yè)單位領導班子人員及集團總部部門負責人頒發(fā)委任書、聘書。

集團黨委書記、董事長何勇同志在會上作重要講話，充分肯定過去一年集團各項事業(yè)取得的成績，對受到表彰的先進團隊和優(yōu)秀人表示熱烈祝賀，并對進一步推動集團高質(zhì)量發(fā)展提出要求。

他指出，今年是建黨100周年，同時也是“十四五”開局之年，集團上下要以黨史學習教育為契機，學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持和加強黨的全面領導，推進黨的領導融入公司治理，踐行黨建經(jīng)營“九大融合”，以高質(zhì)量黨建引領高質(zhì)量發(fā)展。

他強調(diào)，中國共產(chǎn)黨之所以能夠始終保持強大的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，其重要原因就在于高度重視培養(yǎng)、造就能夠擔當重任的干部隊伍。各單位要堅持正確的選人用人導向，落實好干部“20”字標準和國有企企好干部“20”字要求；要加強優(yōu)秀青年人才培養(yǎng)，統(tǒng)籌今后5年發(fā)展需要和今后15年長遠需求，著力建設一支數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的優(yōu)秀青年干部隊伍；要堅持嚴管就是厚愛，從嚴管理干部特別是重點領域、重點環(huán)節(jié)、關鍵崗位干部，切實做到管思想、管工作、管作風、管紀律，實現(xiàn)抓早抓小、防微杜漸。

他要求，集團上下要深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實中央重大決策部署和市委要求，深入踐行集團新時期發(fā)展戰(zhàn)略，苦干實干、快馬加鞭、奮發(fā)作為，以一流效能創(chuàng)造一流業(yè)績，不斷開創(chuàng)各項工作新局面，以優(yōu)異成績向建黨100周年獻禮。